Vaihtaisitko kiireen tehokkuuteen?
Kiire on jämähtänyt työelämää koskevaan puheeseen jäädäkseen. Kiirettä on joka alalla ja kaikissa rooleissa. Kiire tuo mukanaan ystävänsä hallinnantunteen puutteen ja heikon kommunikaation. Silti kiire on lähes tavoitetila – olenko edes tärkeä työntekijä, jos en ole kiireinen? Kroonistuneen kiireen syntyyn on monia syitä. Esimerkiksi: aikaoptimismi eli taipumus kroonisesti varata liian vähän aikaa eri tehtävien tekemiseen. Epäselvät tehtävät joihin tarttuminen on… Lue lisää »Vaihtaisitko kiireen tehokkuuteen?